Key Account Manager | Oglasi za posao, Beograd
HR agencija Bulevar je povezana sa glavnim kompanijama koje nude zapošljavanje u Republici Srbiji. HR Bulevar ima veliku ponudu poslova i svakodnevne oglase za posao kod različith Poslodavaca. Konkurišite na oglase za poslove i koristite HR usluge potpuno besplatno. Zapošljavanje je besplatno za sve kandidate koji konkurišu za posao u HR agenciji.
Za potrebe Klijenta iz Beograda, tražimo zainteresovane kandidate za poslove na key account manager.
Agencija za privremeno zapošljavanje HR Bulevar d.o.o. iz Beograda traži izvršioca za poziciju:
Key Account Manager
Mesto rada : Beograd
Opis posla:
- Aktivno traženje potencijalnih klijenata i identifikacija novih poslovnih mogućnosti.
- Održavanje dugoročnih odnosa sa postojećim klijentima.
- Razumevanje poslovnih potreba i ciljeva klijenata kako bi ponudili rešenja po meri.
- Vođenje pregovora i finaliziranje kupoprodajnih ugovora.
- Praćenje tržišnih trendova, tržišne dinamike i konkurencije da bi se dale preporuke.
- Kreirajnje prodajne strategije.
- Sarađivanje sa kolegama iz različitih sektora da bi se postigli zajednički ciljevi.
- Analiziranje podatka o prodaji i povratne informacije klijenata da bi poboljšale strategije i povećalo -zadovoljstvo kupaca.
Uslovi rada:
– Iskustvo u prodaji ili srodnim oblastima.
- Odlično poznavanje engleskog jezika (C nivo).
- Izvanredne komunikacijske veštine i sposobnost izgradnje kvalitetnih odnosa sa klijentima.
- Motivacija za postizanje ciljeva i postizanje rezultata.
- Kreativnost, asertivnost i spremnost za timski rad.
Nudimo vam:
- Kancelarijski rad u inspirativnom okruženju.
- Fiksna plata.
- Mogućnost za profesionalni razvoj i napredovanje u kompaniji.
- Poštovanje svih zakonskih propisa.
- Prijava od prvog radnog dana.
Zainteresovani kandidati se mogu javiti na telefon u periodu od 08:30h – 16:30h: 011 4542 588, 060 3066 099 ili poslati CV na email poslovi@hrbulevar.rs Više o ponudi posla pogledajte na sajtu www.hr-agencija-usluge.com Info – HR agencija Koristite HR usluge privremenog zapošljavanja i Outstaffing-a ili uvedite Outsourcing zaposlenih na nivou kompanije ili pojedinih organizacionih delova. Unapređujemo HR procedure I postupak zapošljavanja radnika kod Poslodavaca – korisnika HR usluga. Prepustite obavezu zapošljavanja profesionalnom poslodavcu – HR agenciji.